陈惠斯;

• 1:广东外语外贸大学南国商学院

摘要(Abstract)：

本文从高校领导者及外籍教师管理人员在外籍教师人力资源管理中存在的问题入手,主要分析民办高校的外籍教师队伍不稳定因素,并提出解决的办法和思路,旨在稳定外籍教师师资队伍,希望能够给从事外籍教师管理人员及高校管理者带来启发和经验交流。

关键词(KeyWords)： 民办高校;外教;人力资源管理

Abstract:

Keywords:

基金项目(Foundation):

作者(Author): 陈惠斯;

Email:

DOI:

参考文献(References)：

• [1]王敏丽.中外合作办学与外籍教师管理问题刍议[J].黑龙江高教研究.2014,(9).
• [2]刘新颜.高等外籍教师管理人员应具备的素质[J].边疆经济与文化.2010.(3).